Вакансии компании Как вы это привезли? в Санкт-Петербурге – Работа в Как вы это привезли?

Добрый день, дорогой кандидат! Этот текст для вас написал владелец бизнеса. Я считаю, что отношение главы компании к сотрудникам влияет на успех и развитие бизнеса. И никто кроме меня не сможет лучше рассказать вам об этой работе. «Как вы это привезли?» - это про элитные деликатесы со всего мира и про любовь к людям. За 3,5 года мы развились до 3 магазинов в 3 городах, 150 выездных мероприятий в год и до небольшой армии постоянных покупателей. В Санкт-Петербурге у нас: – основной магазин – 2 дополнительные лавки – выездные мероприятия каждые выходные – Проект растет, и сейчас нужен человек, который возьмет на себя операционное управление и наведет систему. Кого я ищу? – Управляющую с опытом в ритейле или HoReCa – Человека, готового выйти в поля, чтобы разобраться в специфике продуктов – Того, кто понимает цифры: выручка, ФОТ, списания, инвентаризация – С опытом управления несколькими точками или направлениями – Человека, который умеет выстраивать процессы, а не работать в хаосе – Самостоятельного и взрослого в позиции ответственностиЧто предстоит делать? – Управление магазином (основная точка) и 2 лавками – Контроль команды: графики, дисциплина, выполнение стандартов – Работа с товаром: заказы, остатки, списания – Проведение инвентаризаций – Контроль выручки и базовой экономики точки – Наведение и поддержание операционного порядка – Важно:Отдельный человек отвечает за продажи, обучение и выездные мероприятия.Ваша зона - операционная стабильность и цифры. Что мы предлагаем? – Оклад + KPI (обсуждается на собеседовании) – Возможность стать управляющим партнером через 3-4 года – Влияние на процессы и развитие проекта – Работа в реальном бизнесе, где решения принимаются быстроОтклики принимаются только с сопроводительным сообщением.Тема сообщения: "Где, по вашему опыту, чаще всего теряются деньги в ритейле?